ترتكز المرحلة الثالثة على هدفين وأربعة برامج

الهدف الأول

تحصين مكتسبات برامج المرحلتين الأولى والثانية

صيانة الكرامة وتحسين ظروف العيش

6 Programmes-1-icon
Présentation PowerPoint

البرنامج الأول : تدارك الخصاص على مستوى البنيات التحتية والخدمات الأساسية بالمجالات الترابية الأقل تجهيزا
6 Programmes-2-icon
Présentation PowerPoint

البرنامج الثاني : مواكبة الأشخاص في وضعية هشاشة

الهدف الثاني

برامج جديدة

بناء المستقبل من خلال التصدي المباشر للمعيقات الأساسية التي تواجه التنمية البشرية طيلة مراحل نمو الفرد

6 Programmes-3-icon
Présentation PowerPoint

البرنامج الثالث : الإدماج الاقتصادي للشباب
6 Programmes-4-icon
Présentation PowerPoint

البرنامج الرابع : الدفع بالتنمية البشرية للأجيال الصاعدة

البرنامج الثالث : تحسين الدخل والإدماج الاقتصادي للشباب

بطالة الشباب وعدم المساواة في الدخل من معيقات التنمية البشرية

[icon_timeline timeline_line_style=”solid”][icon_timeline_item]

25%

إمكانات التنمية البشرية في المغرب لم تتحقق بسبب عدم المساواة في الدخل (برنامج الأمم المتحدة ، 2016)

[/icon_timeline_item][icon_timeline_item]

25,7%

معدل البطالة لدى الشباب – في مقابل – 10.5 بالمائة على المستوى الوطني (المندوبية السامية للتخطيط، الربع الأول 2018)

[/icon_timeline_item][icon_timeline_item]

1 مليون

عدد الأشخاص في حالة شغل ناقص (المندوبية السامية للتخطيط 2018)

[/icon_timeline_item][/icon_timeline]

[icon_timeline timeline_line_style=”solid”][icon_timeline_item]

الرهان الاجتماعي

تحد عدم مساواة الدخل من القدرة على الاستثمار في التعليم أو الصحة وبالتالي الخروج من دائرة الفقر[/icon_timeline_item][icon_timeline_item]

الرهان الاقتصادي

تشغيل الشباب يمكّنهم من إعالة أنفسهم وذويهم

[/icon_timeline_item][icon_timeline_item]

الرهان القانوني

أهمية الهوية والعمل المهيكل ومساهمته في الاستقرار الاجتماعي

[/icon_timeline_item][/icon_timeline]

مقاربة المبادرة الوطنية للتنمية البشرية تعتمد على استجابة متكاملة

الرؤية

[icon_timeline][icon_timeline_feat]يتطلب تحسين الدخل والإدماج الاقتصادي للشباب من خلال التشغيل نقلة نوعية في المنهجيات لإيجاد قيمة مستدامة للشباب والمجتمعات عبر نهج مقاربة المشروع[/icon_timeline_feat][/icon_timeline]

المهام

[icon_timeline timeline_line_style=”solid”][icon_timeline_feat]

الاهتمام بالعنصر البشري

المساهمة في الرفع من جودة العروض وتوافقها مع فرص سوق الشغل

[/icon_timeline_feat][icon_timeline_feat]

التركيز على منظومة التدبير

تنسيق تدخلات الجهات الفاعلة ونهج حكامة فاعلة على مستوى العمالات

[/icon_timeline_feat][icon_timeline_feat]

التركيز على نوعية المشاريع

المساهمة في تنمية مهارات وقدرات أصحاب المشاريع وتسهيل حصولهم على التمويلات اللازمة بالاعتماد على شبكات الجمعيات الرائدة

[/icon_timeline_feat][/icon_timeline]

المبادرة الوطنية للتنمية البشرية محفز وموحد للجهات الفاعلة

فاعل موحد (غير مباشر)

[icon_timeline timeline_line_style=”solid”][icon_timeline_item]

مواجهة تحديات توظيف الشباب

  • تعداد وتجميع الوسائل والأدوات والخدمات

[/icon_timeline_item][icon_timeline_item]

تحسين نجاعة سوق الشغل

  • تبني حكامة ممنهجة بين الجهات الفاعلة
  • خلق بنك للمشاريع لتسهيل سيرورة الدعم

[/icon_timeline_item][icon_timeline_item]

ضمان استدامة المشاريع الصغيرة جدا والصغرى والمتوسطة لخلق قيمة دائمة

  • تعداد و تجميع الوسائل والأدوات والخدمات
  • تمويل مشاريع ريادية اجتماعية

[/icon_timeline_item][/icon_timeline]

Acteur fédérateur (indirect)

[icon_timeline timeline_line_style=”solid”][icon_timeline_item]

  • التوجيه والتدريب وادماج الشباب العاطلين عن العمل
  • تنمية مهارات و قدرات الطلاب والشباب العاطلين عن العمل

[/icon_timeline_item][icon_timeline_item]

  • تحليل سلاسل القيمة
  • تطوير قطاعات جديدة ومهن جديدة

[/icon_timeline_item][icon_timeline_item]

  • احتضان المشاريع الصغيرة والمتوسطة الجديدة ودعم المشاريع المتواجدة
  • تمويل المشاريع الصغيرة جدا والصغرى والمتوسطة

[/icon_timeline_item][/icon_timeline]

مراكز التشغيل وريادة الأعمال الشبابية : استجابة متكاملة للمبادرة الوطنية للتنمية البشرية في المرحلة الثالثة

تقدم مراكز الشباب للتشغيل وريادة الأعمال الدعم و الموارد المالية التي يحتاجها الشباب لولوج سوق الشغل أو إنشاء مقاولاتهم الخاصة. سيتم انشاء هذه المراكز على مستوى العمالات وستتكلف شبكات الجمعيات الرائدة بإدارتها.